code du travail jours feries





les jours fériés sont les jours de fêtes légales énumérés par l'article l. du code du travail : er , de pâques, er mai, mai,  les fêtes légales ciaprès désignées sont des jours fériés : ° le er ;. ° le de pâques ;. ° le er mai ;. ° le mai ;. ° l'ascension ;. les heures de travail perdues par suite de chômage des jours fériés ne donnent pas lieu à () article l du code du travail () article 

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certaines régions bénéficient cependant de jours fériés supplémentaires comme le saint en alsacemoselle.le code du travail fixe  mai certaines fêtes constituent des jours fériés qui peuvent être chômés, sous accueil particuliers >travail >congés dans le secteur privé >jours  en principe, le code du travail ne prévoit pas de repos pendant les jours fériés (hormis pour les salariés mineurs et les salariés des départements du hautrhin, 

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aller à travail et majoration du salaire le code du travail n'impose à l'employeur aucune majoration des salariés qui travaillent pendant un jour férié. les jours fériés en france. il existe en france jours fériés reconnus par la loi. la liste figure à l'article l. du code du travail : er ; de  dans le code du travail, jours sont inscrits comme étant des jours fériés. le er mai est le seul jour obligatoirement chômé (c'estàdire non  régime en vigueur avant la loi travail; liste des jours fériés légaux le code du travail reconnait actuellement jours fériés légaux dont la 

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